打造人才宜业宜居丰饶地
泉州发布讯 （记者吴宗宝）围绕贯彻落实全市人才“港湾计划”，日前丰泽区召开优秀人才座谈会，总结和部署全区人才工作，提出打造人才宜业宜居丰饶地，让各类人才尽展其才、各得其所、安家乐业。
近年来，丰泽区坚持以产业带动，加快集聚各类高端人才。在科研平台上，建成院士专家工作站4家，博士后科研工作站3家，国家级科技孵化器2个，省级重点实验室、工程研究中心等科研平台21个，引进高校科研院所和创新团队高端研发人才上百人。全区拥有国家级众创空间4个、升级众创空间7个、市级众创空间14个，总数为全市各县（市、区）之最。同时，丰泽区不断推进产学研合作项目建设，实施柔性引才战略，鼓励企业与高校、科研院所等进行“平台、项目、信息、资源、人才”对接，帮助引进16所高校科研院所和创新团队入驻泉州软件园和北峰“数控一代”产业园。
如何进一步提升人才服务水平，让各类集聚人才沉住心留下来干事创业？丰泽区在全市21家规模以上企业设立人才工作联络员和特派员，主动将人才政策“送到”人才家门口，并为其提供住房保障、子女就学、医保社保、高级人才证办理申请等服务。为进一步拓展人才成长空间，丰泽区还开设“清源讲堂”“华企学习会”等人才学习平台，邀请各行业专家学者授课，先后培训各类人才2500多人次。
下一阶段，丰泽区将重点抓好产业兴才、政策引才、平台聚才、服务留才四项人才工作重点，做好人才服务工作。在平台聚才上，丰泽区将大力引进一批科研院所、新型孵化器、研发中心，为人才集聚、创新创业提供平台。此外，还将利用高校资源优势，积极引入校地人才合作模式，实现“产学研用”协同创新，充分发挥高等院校作用。